7.1. Приносът на програмите Еразъм+ за междукултурното разбирателство
Културният обмен е основен инструмент за постигане на целите на програма Еразъм+. Понастоящем новото управление на знанието изисква този обмен на идеи, ценности, култури и езици не само на интелектуално ниво, но и свързан с мобилността между страните. Най-добрият начин да опознаете други култури е да взаимодействате директно с тях в тяхното физическо пространство чрез насърчаване на културното разбирателство.
Да видите снимка не е същото като да видите нещо в природата, нито е същото да общувате онлайн като лично. Това е нещо, което този тип проекти решават чрез подобряване на личните взаимоотношения, както и меките умения, създавайки непрекъснат поток от обмен на знания и хора. И именно този поток е двигателят, който движи и насърчава междукултурното разбирателство.
Повече от всякога през 2024 г. програмата Еразъм + ще се приведе в съответствие с европейските ценности. Новата покана допълнително подчертава, че бенефициентите по програмата и дейностите трябва да зачитат ценностите на ЕС за зачитане на човешкото достойнство, свобода, демокрация, равенство, върховенство на закона и зачитане на правата на човека, в пълно съответствие с ценностите и правата, залегнали в ЕС Договори и в Хартата на основните права на ЕС.
Програмата Еразъм+ подкрепя активното гражданство и етиката в ученето през целия живот; насърчава развитието на социални и междукултурни компетенции, критично мислене и медийна грамотност.
Всичко това се постига чрез работата на консорциум от партньори от различни страни за разработване на всеки избран проект. Всеки партньор споделя и прилага своята методология и култура на работа. Това позволява на другите да научат за различните култури, съставляващи ЕС, и неговите особености, когато става дума за работа и виждане на живота.
При оценката за приемане на даден проект се оценява участието на субекти от различни страни в него, което гарантира културен обмен, който разбира се включва знания и развитие на техническо и социално ниво.
Участвайки в проект по Еразъм+, младите хора участват в дейности за младежко участие, които могат да бъдат национални или транснационални, така че тази международна мобилност има положително въздействие върху междукултурния обмен.
Разработените дейности могат да бъдат семинари, дебати, ролеви игри, техники за динамизиране, симулации, използване на цифрови инструменти, кампании за повишаване на осведомеността, обмен, доброволчество и обучение между другото. Те са отворени за младежки организации и неформални групи от млади хора от всякакъв произход, със специален акцент върху тези с по-малко възможности.
Ролята на всички видове младежки работници е много важна, когато става въпрос за включване на млади хора да участват и да се възползват от тези действия. Неговите функции са от съществено значение във всички фази на участие:
- Информация.
- Подготовка преди участие:
- Съдържание на проекта.
- Културни проблеми на партньорите.
- владеене на английски език.
- Подкрепа в развитието.
- Оценка и поддържане на знанията, придобити при завръщане.
- Мониторинг на участниците.
- Крайна оценка.
- Нови предложения за участие.
Важно е да се вземе предвид, че участието в междукултурно действие не повишава автоматично междукултурното разбирателство. Това включва рефлексивен процес на учене и усвояване, който е различен за всеки човек и изисква подкрепа преди, по време и след. Също така, придобиването на междукултурна компетентност от участниците може да зависи от техните първоначални нива, пол (жените имат повече полза), склонност към международна мобилност, излизане от собствената зона на комфорт или всякакви други лични или колективни характеристики.
Еразъм+ включва както участници, така и техници или персонал и ползите са и за двете групи и създава уникален и богат поток от обратна връзка. Програмата улеснява мобилността на персонала за преподаване и обучение, като има възможност за обмен на знания, най-добри практики и иновативни методи на преподаване между институциите.
Този поток от междукултурно разбирателство е европейско предизвикателство, което помага на гражданите да станат овластени при посрещането на нови предизвикателства и социална трансформация, отговорни и чувствителни към културните различия; това са участващи европейски граждани в равенството, независимо от тяхното социално, икономическо или образователно ниво, или етнически произход.
Участието в програма Еразъм+ доведе до печеливша ситуация, в която нещо добро се случва на всички, както за отделните лица, така и за институциите, взаимна печалба, в която страните работят заедно, за да посрещнат интересите си и да увеличат максимално създаването на стойност.
В случай на междукултурно разбирателство, то допринася за професионално израстване, увеличаване на възможностите и насърчаване на сътрудничеството.
Като пример за методология има смесеното обучение (онлайн курсове с компоненти лице в лице) и интензивни програми, които комбинират онлайн и обучение на място, позволяват на участниците да се възползват както от виртуални, така и от физически взаимодействия. Смесените програми интегрират онлайн курсове с компоненти лице в лице. Този подход позволява на учениците да се възползват както от виртуални, така и от физически взаимодействия.
Като участвате в тези програми, вие можете да изграждате мостове между културите, да насърчавате приятелства и да създавате по-взаимосвързан свят. Заслужава си да опитате!
Примери, за да видите повече за дейностите за младежко участие:
7.2. Как ромските младежи учат и разбират различни култури чрез тези програми
Индивидуалното или колективното участие в програмата Еразъм+ е един от най-добрите начини да научим за други култури, да споделим нашата и да се интегрираме, като се възползваме от възможностите, предлагани от ЕС. Има различни действия или видове проекти, чиято структура е ясно обяснена в “Erasmus+ Programme Guide”за периода 2021-2027 г. (стр. 14-18).
Участието в програми Еразъм+ е постоянно обучение в меки умения, което е много полезно за младите роми, с които работим. Те ще им помогнат в развитието на ежедневието им, да излязат от зоната си на комфорт и да имат по-голямо присъствие в дейностите, насърчавани от ЕС.
И как ромските младежи могат да научат и разберат различните култури? Чрез междукултурната комуникация.
Междукултурната комуникация се отнася до способността за ефективна комуникация с хора от различен културен произход. В проект по Еразъм+ това означава да можете да разбирате и зачитате различията в комуникационните стилове, ценности и норми на партньорите по проекта. Този вид комуникация е от съществено значение за насърчаване на приобщаването и ползотворното съвместно съществуване.
Не трябва да се плашим или притесняваме, това умение ще бъде придобито чрез участие в тези програми.
Ето няколко съвета за ефективна междукултурна комуникация:
- Brand Build for Leaders от Бианка Изом в LinkedIn.
- Berkeley Executive Education.
Проектите „Научете повече за Еразъм+“ са чудесна възможност да работите с хора от различни страни, произход и култури в мултикултурни работни екипи в началото. Едно от предизвикателствата на тази методология на работа е да се превърне в междукултурен екип, съставен от мултикултурни агенти (които са били обучени по време на участието си в дейности по Еразъм+), които насърчават много полезни промени в своята общност.
Идеята е ромските младежи, участващи в тези проекти, да придобият инструментите да бъдат агенти на промяната в своята общност. Повече за междукултурната комуникация и културното разбирателство в:
Разбирането на различните културни среди на вашите партньори по проекта, с разнообразните комуникационни стилове, ценности и норми ни позволява да научим за техните обичаи, вярвания и практики, тъй като това ще ни помогне да постигнем дълбоко междукултурно разбирателство, достигайки до ползотворно съвместно съществуване .
В конкретния случай на ромските младежи, тези проекти могат да бъдат много полезни за привличане на тяхното участие.
Всички тези дейности за младежко участие предлагат на групи от млади хора възможността да се включат в гражданското общество и в икономическия, социалния, културния и политическия живот. Като участват, те могат да чуят гласа си по теми, които са важни за тях.
Причини:
- Те насърчават приобщаването и участието, като зачитат собствените си особености.
- Те могат да участват, като споделят своите ценности и култура.
- Участието е отворено за всички организации и групи.
- Небезплатното обучение е адаптирано към нуждите и притесненията на индивида.
- Те са креативни и приобщаващи.
- Те са печеливши проекти.
- Те насърчават равенството и справедливостта.
Какво те кара да учиш за различните култури?
- Пътуване и срещи с хора от различен произход и националност.
- Установяване на трайни връзки с хора, на които симпатизирате.
- Проучване на новите градове, които посещавате.
- Показване на вашия град и неговата култура на посетителите.
- Обмен с различни методологии на работа.
- Обмен с различни начини на живот.
- Достъп до нови технологии.
- Участие в програмите на Еразъм+ и Европейския корпус за солидарност за получаване на Youthpass, европейското признание за идентифициране и документиране на резултатите от обучението, придобити в проекти по програмите на Еразъм+ и Европейския корпус за солидарност. Learn more about the Youthpass here.
- Изучаване и/или практикуване на умения по английски език.
- Изучаване и/или практикуване на друг език различни местни езици, почти основните умения.
- Опитване на нова храна. Яденето на местната храна е добър начин да се потопите в културата.
- Участие в местни събития.
- Включване в дейности, напълно нови за вас.
- Документиране на вашите пътувания и дейности чрез дневник, снимки или видеоклипове.
- Събиране на информация за посетената страна, за да я споделите с други хора.
- Да бъдем отворени и гъвкави, за да усвоим културата на другия.
- Да сте готови да споделите вашата култура, без да осъждате тази на другия, като лично обогатяване.
Click here to find more useful tips about this topic.
Всички тези нагласи са полезни и в личния ви живот и ви помагат да подобрите вашите меки умения, много важни за вашето благополучие. Споделете с другите. Заслужава си да опитате!
